מטרה

1. מטרת הוראה זו היא לעגן את כללי הזכאות לתוספת הסמכה ואופן התשלום שלה.

הגדרות

2. מבחני רמות ידע - מבחנים מקצועיים בנושאים ייעודיים במסגרת בתי המלאכה השונים. הצלחה במבחן מסמיכה את העובד לבצע עבודה עצמאית ולחתום על ביצוע עבודה תעופתית (תיקון/שיפוץ/בדיקה של רכיב המוטס על כלי טיס כלשהו).
3. ועדת הסמכה - ועדה הדנה בבקשת יחידה לאשר רישיון תעופה פנימי (הסמכה) לעובד. הוועדה מתכנסת בהתאם לצורך. חבריה הם רע"ן תנופ"ה בלצ"ד - מייצג את התחום המקצועי ורע"ן נגדים מיל ואע"צים - מיצג את תחום כוח האדם.

כללי

4. עובדים המועסקים בחיל האוויר במקצועות תעופתיים שאושרו ע"י מרכז תע"ץ כמזכים בתוספת, והם בעלי רישיון תעופה פנימי (הסמכה), זכאים לתוספת שכר מיוחדת.

כללי זכאות

5. רישיון תעופה פנימי יינתן על ידי ועדת הסמכה של מפקדת חיל האוויר לעובד המועסק במקצוע תעופתי העומד בתנאים הבאים:
   • העובד מועסק באחת העבודות או התפקידים כדלקמן:
     • עבודה על מטוס או אחזקת מטוס.
     • עבודה במתקן בדיקה.
     • ראש חוליה / ראש צוות בבית מלאכה.
     • תפקיד מבקר.
     • מחסנאי תעופתי.
   • העובד בוגר 12 שנות לימוד בבית ספר עיוני או מקצועי או בוגר בית ספר טכני של ח"א.
   • העובד בעל סוג 10 לפחות במקצוע, או עבר בהצלחה מבחן המקנה סוג 10 ,או הציג אישור מעבר במבחן "רמות ידע" (ברמה המתאימה לסוג 10 )מגורם הדרכתי ביחידה לאחר קליטתו.
   • העובד לעיל מדורג באחד הדירוגים הבאים: מקצ"ט, מקצועי מתכת, אומנים, רב אומן, מהנדסים או טכנאים.
   • ועדת ההסמכה במטה ח"א תקטלג בתיק האישי בפורטל העתקים מרישיון התעופה
   • הפנימי (הסמכה) .
6. ועדת ההסמכה במטה ח"א תקטלג בתיק האישי בפורטל העתקים מרישיון התעופה הפנימי (הסמכה)
7. סמכות ח"א תאשר את תשלום תוספת השכר על סמך כתב רישיון התעופה הפנימי (הסמכה), שהוצא לעובד על ידי ועדת ההסמכה של מפקדת ח"א, ותזין את הזכאות לתוספת לקובץ רישום אישי. תוקף הזכאות יהיה ממועד ההסמכה - כמצוין ברישיון.

הפסקת תשלום

8. בכל מקרה שהעובד יפסיק לעמוד בתנאי הזכאות, ידווח מפקד היחידה על כך לסמכות ח"א.
9. לאחר בדיקה עם מחלקת תאו"ם - ענף תנופ"ה בלצ"ד במפקדת ח"א יוזן בסמכות ביטול הזכאות לתוספת לקובץ רישום אישי.

שיעורי תשלום

10. תוספת הסמכה היא תוספת אחוזית בשיעור של 15 אחוזים המשולמת על אותו בסיס הנהוג לגבי תוספת ייעודית (תוספת זו אינה חלה על תוספת ייעודית).
11. שיעורן המצטבר של תוספת ההסמכה והתוספת הייעודית/ חילית לא יעלה על 25%.
12. התוספת מצורפת לשכר המשולב ונחשבת חלק מהשכר הפנסיוני של העובד לכל דבר ועניין.

רמ"ד אחראי לעדכונים ושינויים: רמ"ד שכר